De wettelijke overlijdensuitkering is de uitkering voor nabestaanden van een overleden werknemer. Dat is een eenmalige uitkering. De werkgever moet die uitkering betalen aan de nabestaande. Dat is meestal de langstlevende partner.
Dit is dwingend recht en de werkgever kan er dus niet van afwijken. Dit is geregeld in Artikel 674 Burgerlijk Wetboek Boek 7
Soms betaalt de werkgever niet of niet vrijwillig de overlijdensuitkering. Dan kan je de werkgever een brief sturen waarin je verzoekt om uitkering. Die brief moet een verzoek tot betaling van de overlijdensuitkering bevatten. Het is ook verstandig om daar een kopie van een Verklaring van Erfrecht bij te voegen.